Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ
от 25 ноября 2016 г. № 15-1/ООГ-4209

Департамент условий и охраны труда рассмотрел обращение и сообщает, что нормы статьи 222 Трудового кодекса Российской Федерации вопросы досрочного назначения страховой пенсии не регулируют и применяются исключительно в целях реализации предусмотренных данной статьей подзаконных нормативных правовых актов о бесплатной выдаче молока и других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания.

Согласно части 2 статьи 222 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с особо вредными условиями труда предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание.

Перечень производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда (далее - Перечень), а также Правила бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания (далее - Правила) утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 46н.

В соответствии с пунктом 5 Правил лечебно-профилактическое питание выдается работникам в дни фактического выполнения ими работы в производствах, профессиях и должностях, предусмотренных Перечнем, при условии занятости на такой работе не менее половины рабочего дня, а также в период профессионального заболевания указанных работников с временной утратой трудоспособности без госпитализации.

Таким образом, лечебно-профилактическое питание выдается работникам в соответствии с Перечнем вне зависимости от класса условий труда по результатам проведения специальной оценки условий труда.

Вместе с тем, в случае совпадения наименования профессии (должности) работника с указанной в Перечне в строке 040 Карты специальной оценки условий труда его рабочего места указывается информация о наличии у указанного работника права на бесплатную выдачу лечебно-профилактического питания.

 

Заместитель директора
Департамента условий и охраны труда

П.С. Сергеев