Информационная система
«Ёшкин Кот»

Государственные стандартыДекларация о соответствии Единый перечень продукции ТС Классификатор государственных стандартов Общероссийский классификатор стандартов Обязательная сертификация Окп Тематические сборники Технические регламенты РФ Технические регламенты Таможенного союзаСтроительная документацияТехническая документация

Найти:
Где:
Отображать:
Упорядочить:

Скачать ГОСТ Р 54876-2011 Менеджмент знаний. Руководство по обеспечению взаимосвязи менеджмента знаний с культурой организации и другими организационными процессами

Дата актуализации: 01.07.2023

ГОСТ Р 54876-2011

Менеджмент знаний. Руководство по обеспечению взаимосвязи менеджмента знаний с культурой организации и другими организационными процессами

Обозначение: ГОСТ Р 54876-2011
Статус:действует
Название рус.:Менеджмент знаний. Руководство по обеспечению взаимосвязи менеджмента знаний с культурой организации и другими организационными процессами
Название англ.:Knowledge management. Guide to securing correlation between knowledge management and the standard of organization and other organizational processes
Дата актуализации текста:01.01.2021
Дата актуализации описания:01.01.2021
Дата издания:03.08.2020
Дата введения:01.09.2012
Область применения:Культура организации является наиболее важным фактором в успешном МЗ. Она оказывает первостепенное влияние на поведение. В настоящем стандарте рассмотрена суть культуры организации, как она развивается и как с ней можно работать в целях обеспечения успешного выполнения программы по МЗ, кроме того, даны ответы на следующие вопросы: 1) Как получить поддержку и добиться активного участия членов организации (вопросы, относящиеся к людским ресурсам: мотивация, компетенция и т.д.)? 2) Как организовать внедрение МЗ (вопросы, относящиеся к официальной и неофициальной структуре организации)? 3) Как обеспечить соответствующий климат для внедрения МЗ (вопросы, относящиеся к специфическим видам деятельности и применимым инструментам)? В настоящем стандарте рассмотрены изменения в культуре организации, которые могут быть необходимы для повышения и достижения более высокой производительности на основе применения знаний; развитие более глубокого понимания культуры и как она прослеживается на основе действий отдельных индивидуумов и групп; методы возможной оценки необходимых изменений. Также приведены примеры организаций для наглядного представления поднятых вопросов, обзор вопросов познания и контрольный перечень компетенций, которые необходимо развить, рассмотрена суть культуры организации, как она развивается и как с ней можно работать в целях обеспечения успешного выполнения программы по МЗ
Расположен в:Государственные стандарты Общероссийский классификатор стандартов Услуги. Организация фирм, управление и качество. Администрация. Транспорт. Социология. Организация фирм и управление ими Организация фирм и управление ими, прочие аспекты Классификатор государственных стандартов Общетехнические и организационно-методические стандарты Система документации Система стандартов в области охраны природы и улучшения использования природных ресурсов, безопасности труда, научной организации труда
ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011ГОСТ Р 54876-2011

© 2013 Ёшкин Кот :-) Карта сайта